Afgelopen vrijdag heeft de vakbond LBC-NVK actie gevoerd aan de winkel van Lidl in Oostkamp. Naar aanleiding van deze actie was er gisteren, dinsdag, overleg gepland met de directie. "Het overleg duurde twee uur en wij deden heel wat voorstellen", zegt LBC-NVK-secretaris Johan Lippens. "Desondanks kwam de directie niet met voorstellen voor maatregelen om de werkdruk voor het personeel te verminderen of om een gezonde werksfeer mogelijk te maken."

De LBC-NVK blijft bereid tot constructieve onderhandelingen over de situatie bij Lidl. "Gisteren hebben we wel een stakingsaanzegging ingediend, gekoppeld aan de vraag om binnen de twee weken een oplossing te vinden en een actieplan op te stellen dat de werkdruk verlaagt."

Voor de vakbond is het niet te aanvaarden dat de directie kiest voor een personeelsbeleid dat werknemers 'motiveert' door hen schrik aan te jagen of ontslagdossiers gebruikt om het personeel onder druk te zetten.

"Wij hopen dat we uiteindelijk met de directie een akkoord zullen vinden waardoor de werknemers weer met plezier kunnen gaan werken."